5月12日，記者從省人社廳獲悉，該廳聯(lián)合省財政廳下發(fā)通知，決定自5月1日起階段性降低社會保險費(fèi)率。

　　從2016年5月1日起，河南省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例由20%降為19%；失業(yè)保險費(fèi)率由2%降為1.5%，其中，單位繳費(fèi)比例降低0.3個百分點，由目前的1.5%降為1.2%，個人繳費(fèi)比例降低0.2個百分點，由目前的0.5%降為0.3%。

　　此次降低費(fèi)率的期限暫按兩年執(zhí)行。初步測算，兩項費(fèi)率降低后，可為企業(yè)減負(fù)超過60億元。

　　階段性降低社會保險費(fèi)率是否降低社會保險待遇？對此，省人社廳有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，個人待遇與個人繳費(fèi)基數(shù)和年限緊密聯(lián)系，降低單位繳費(fèi)比例，意味著企業(yè)交的錢減少，但各項社會保險待遇并不會因降低費(fèi)率而降低。

　　通知也強(qiáng)調(diào)，各地要繼續(xù)貫徹落實國務(wù)院和我省2015年出臺的關(guān)于降低工傷保險平均費(fèi)率和生育保險費(fèi)率的政策規(guī)定，確保政策實施到位。同時，各地要加強(qiáng)社會保險基金預(yù)算管理，各級人社部門要不斷擴(kuò)大社會保險覆蓋范圍，強(qiáng)化社會保險費(fèi)征繳，切實做到應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收，各級財政部門要切實調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu)，加大對社會保險的投入，確保各項社會保險待遇按時足額支付。（記者 宋敏）