2016年01月22日14:41 來源:中國新聞網
資料圖。劉新 攝
中新網1月22日電 對于退休職工繳納一定數額醫(yī)保費的改革設想,人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人李忠今日稱,是要研究實行職工退休人員醫(yī)保繳費參保的政策,將廣泛聽取社會各界意見,綜合分析考慮各種因素的基礎上,適時提出政策建議。
人力資源和社會保障部22日召開新聞發(fā)布會,通報2015年第四季度人社工作進展情況。
對于退休職工繳納一定數額醫(yī)保費的改革設想,李忠稱“我們也注意到,醫(yī)療保險制度改革是最近一個時期媒體比較關注的問題。”
李忠指出,醫(yī)療保險制度改革總的方向是建立更加公平、更可持續(xù)的制度,更好地維護參保人員的醫(yī)療保障權益。醫(yī)療保險是實行現收現付,通過多方籌資建立基金,來實現社會互助共濟。要確保待遇支付、實現制度的可持續(xù)發(fā)展,需要按照權利義務對等的原則,厘清政府、單位和個人的責任,均衡各方面的負擔,形成與經濟社會發(fā)展相適應的動態(tài)籌資和待遇保障機制。
黨的十八屆五中全會提出要健全醫(yī)療保險穩(wěn)定可持續(xù)籌資和報銷比例調整機制,研究實行職工退休人員醫(yī)保繳費參保的政策。李忠指出,這里提出的是要研究實行職工退休人員醫(yī)保繳費參保的政策。下一步會按照五中全會的精神,認真地開展研究,廣泛聽取社會各界意見,綜合分析考慮各種因素的基礎上,適時提出政策建議。
馬春元今年61歲了,是山西屯留縣畜牧中心的一位在編員工。后來他一了解,原來是由于屯留縣人社局沒有按規(guī)定及時通知他辦理退休手續(xù),導致他已到了退休年齡,卻仍然在正常上班。
【人社部副部長:現行退休年齡不符合社會發(fā)展需要】“如果繼續(xù)維持較低退休年齡的話,那意味著創(chuàng)造財富的人越來越少,消費財富的人越來越多,那只能壓低養(yǎng)老金水平。”人社部副部長胡曉義稱,我國現行的職工退休年齡已不適應社會發(fā)展的需求,因此將漸進式延遲退休年齡。
留地安置為被征地農民提供了可以產生長期收益的產業(yè),讓被征地農民分享到了土地增值所帶來的收益。同時,留地安置用土地的未來增值收益,彌補了當前貨幣補償的不足,降低了征地直接成本。
人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人尹成基今日表示,人社部將完善和規(guī)范事業(yè)單位公開招聘制度,探索符合不同行業(yè)特點的公開招聘辦法,研究制定治理公職人員“吃空餉”和解決超編用人、編外用人的政策措施。完善和規(guī)范公開招聘制度,探索符合不同行業(yè)特點的公開招聘辦法,研究制定治理公職人員“吃空餉”和解決超編用人、編外用人的政策措施。
人社部1日召開第三季度新聞發(fā)布會,回應了最低工資、養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌、就業(yè)形勢、農民工工資等一系列民生熱點問題。
9月26日,在人社部召開的新聞發(fā)布會上,人社部醫(yī)療保險司副司長顏清輝表示,跨省異地就醫(yī)直接結算,主要是為了解決參保人員合情合理異地就醫(yī)時碰到的跑腿墊資的問題。
目前基金累計結存已超過五千億元,盡快推進城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基金投資運營,努力實現基金保值增值是十分必要的。
《通知》明確,各地要對互聯(lián)網招聘平臺實施集中整治,嚴厲打擊信息發(fā)布違法違規(guī)行為。發(fā)布虛假招聘信息情節(jié)嚴重的要吊銷人力資源服務許可證。
本次納入藥品目錄的36個藥品中包括31個西藥和5個中成藥。
6月5日,人社部發(fā)布通告稱,已經開通網上公共服務查詢系統(tǒng),醫(yī)保參保人可直接登錄相關網址或人社部網站查詢信息。
具體來看,全年基本養(yǎng)老保險基金收入37991億元,支出34004億元;全年城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險基金總收入13084億元,支出10767億元;全年失業(yè)保險基金收入1229億元,支出976億元;全年工傷保險基金收入737億元,支出610億元。
人社部新聞發(fā)言人盧愛紅表示,將深入推進職稱制度改革工作,督促各地制定改革方案和配套政策。研究出臺事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定、申訴辦案規(guī)則,修改競聘上崗、考核規(guī)定,研究制定事業(yè)單位人事監(jiān)督規(guī)定。
人力資源和社會保障部25日發(fā)布消息稱,2017年一季度養(yǎng)老保險基金總收入9708億元,同比增長25.4%,基金支出8085億元,同比增長22.9%,累計結余突破4萬億元。
人力資源和社會保障部25日發(fā)布消息稱,2017年一季度養(yǎng)老保險基金總收入9708億元,同比增長25.4%,基金支出8085億元,同比增長22.9%,累計結余突破4萬億元。
另一方面,大齡低技能勞動者和部分高校畢業(yè)生就業(yè)更加困難,結構性和摩擦性失業(yè)增多,化解產能過剩職工安置任務也十分繁重。
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