淅川縣檢察院：“三駕馬車”提速渠首經濟

2016-12-20 11:59 來源：映象網

　　該院積極落實輕微刑事犯罪非羈押訴訟制度、刑事和解制度,強化檢調對接,對涉嫌犯罪但無逮捕必要的165人作出不批準逮捕決定,對情節(jié)輕微、社會危害性較小的18人作出不起訴決定。同時,積極開展未成年人保護工作,對2名涉罪未成年人作出附條件不起訴決定。

　　為幫百姓解決疑事難事,化解矛盾糾紛,該院認真排查涉檢信訪,落實風險評估、聯(lián)合接訪、包案處理等制度;認真做好律師參與化解和代理涉法涉訴信訪案件試點工作;依法有序處理來訪,務實解決群眾訴求,實現(xiàn)息訴罷訪。今年以來,該院共接待群眾來訪160余人次,辦結上級交辦案件3件。

　　始終保持有腐必反的反腐高壓態(tài)勢,該院積極查辦群眾反映強烈、社會影響惡劣的案件。針對群眾反映強烈的“看病難”“看病貴”問題,該院積極查辦醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)貪污賄賂犯罪;針對房管系統(tǒng)的違法亂象,部署開展房管系統(tǒng)違法行為專項查案活動。今年以來,該院共查辦貪污賄賂、挪用公款犯罪案件24件25人,其中大案13人,大案率54.17%;已被法院作出有罪判決21件22人,有罪判決率91.67%;實刑16人,實刑率72.73%;副處級以上干部3人,科級干部7人。共立案查處瀆職犯罪案件4件8人,已判決3件7人,6人為實刑判決,其中3人一審被判處3年以上有期徒刑。

　　該院堅持預防引路,反貪、反瀆跟進,懲防互動、信息共享的協(xié)作機制,在財政專項扶貧、農業(yè)綜合開發(fā)等領域開展預防調查3件;向自偵部門移送職務犯罪線索兩起,其中兩篇調查報告被縣委、縣政府予以轉發(fā)。

　　今年43歲的淅川縣香花鎮(zhèn)政府原工作人員黃新恒采取空口許諾、金錢誘惑、威逼恐嚇等方式,引誘同案犯為自己的罪行保密。案件雖過去三年之久,但經淅川縣檢察院辦案檢察官察微析疑、深挖細查,漏網之魚黃新恒和已服刑二年多的羅殿林最終被成功依法追訴。

　　該院還積極開展對公安派出所刑事偵查活動和刑事拘留強制措施的監(jiān)督,對認為確有錯誤的刑事裁判提出抗訴。據了解,截至目前,該院先后對認為確有錯誤的刑事裁判提出抗訴9件,同比增加4件;對不服生效的民事行政判決裁定,提請抗訴并被市院采納1件;二審建議提請抗訴并被省院采納3件;向縣法院發(fā)出再審檢察建議4件,全部被采納,同比增加2件;向法院發(fā)出再審辦理執(zhí)行監(jiān)督案件14件,同比增加2件;辦理督促履行職責案件15件,同比增加3件。

　　另外,今年以來,該院共糾正漏捕16人,已判決12人,全部為實刑判決,其中三年以上實刑7人;追訴26人,已判決20人,其中實刑判決16人。

　　在強本固基中樹立“淅檢標桿”

　　近年來,該院堅持以“一爭三評四帶動”活動為載體,著力提升隊伍素能不斷強本固基,打造檢察隊伍建設的“淅檢標桿”!

　　為使干警干有目標、趕有方向,該院提出遠爭“省級先進檢察院”、省級文明單位、省級園林單位等,近爭先進個人、先進集體的目標,明確提出培養(yǎng)精英人才、專業(yè)人才、全能人才的育才之路。

　　2006年,杜海燕考入淅川縣檢察院,先后在監(jiān)所科、反貪局工作。2012年5月,他被調入政治處。新的環(huán)境迫使杜海燕從“能武”向“能文”轉型。一年多來,通過該院“育才工程”,杜海燕多途徑“充電”,從一個“優(yōu)秀辦案能手”迅速成長為“寫作能手”,成為院里的“全能人才”。今年以來,他已經在國家、省、市級媒體發(fā)稿300余篇。

　　開展“三評”活動,即以評選“十佳學習標兵”“十佳辦案能手”“十佳寫作骨干”為依托,為干警提供一個展示個人才能、提升工作標準和質量的舞臺,多角度、全方位地培養(yǎng)和樹立先進典型,使全體檢察干警學有榜樣、趕有目標。他們還通過“學習帶動”“競賽帶動”“創(chuàng)新帶動”“調研帶動”,在全院營造比、學、趕、超的良好氛圍。

　　為使育才工程有抓手,該院還組建了理論調研、案件研討、信息宣傳、網評隊伍等活動小組,開展“每周一課”“每月議案”“讀一本好書”等活動,組織干警學政治、學業(yè)務、學經濟、學科技。同時設立了“淅檢論壇”,邀請專家答疑解惑;設立“淅檢論案”,研修案例、辯理說難;創(chuàng)建“淅檢品讀”,組織干警讀書學習、交流感悟。這些平臺使該院上下興起了“學習風”,掀起了“調研熱”,形成了“干事潮”,先后涌現(xiàn)出全省“檢察之星”羅剛、獻血“雷鋒”崔金磊和全市“十佳”公訴人楊中陽、薛雪、薛斌等一批省市先進個人和集體,隊伍的整體素質有效提升。

　　扎實開展“兩學一做”學習教育活動,堅定理想信念,補好精神之鈣。該院大力開展“正風肅紀”和三項清理活動,全面開展整改,讓廣大干警“紅紅臉、出出汗”,確保不踩“雷區(qū)”,不碰“高壓線”;成立作風紀律督查小組,加大檢務督查力度,開展督查42次,通報批評13人次,切實加強對干警的日常管理、監(jiān)督檢查。

　　近年來,該院各項工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢,先后獲得“全國檢察機關文明接待室”“全國檢察機關派駐監(jiān)管場所一級規(guī)范化檢察室”“省級文明單位”“全省科技強檢示范院”等榮譽;連年被省院評為“全省查辦職務犯罪工作先進基層院”,多次被市檢察院評為“全市先進基層檢察院”;有10起案件被省、市院評為“十大精品案件”,有62個集體、129名個人受到上級記功和表彰。